新年伊始，万象更新。3月3日，正值农历正月十五，洛阳分公司组织召开2026年工作会议。此次会议旨在动员全体职工迅速收心归位，统一思想、明确任务，为新一年各项工作开好局、起好步。分公司领导班子及全体职工参加会议。

 会议宣布了人员调整方案，明确了2026年各科室收入任务目标，并围绕收心归位、安全生产、报告质量、廉洁自律及队伍建设六个话题进行了全面部署和集体交流谈心。

 一、收心归位，吹响“集结号”

 会议指出，春节假期已过，全体职工要彻底从节日的放松状态调整到工作状态，做到人到岗、心到位、责上身。会议强调，尽管今年的收入任务颇具挑战，但目标并非高不可攀，要求各室主任带头加压奋进，全体职工提振精神，以“开局即冲刺”的姿态确保各项工作迅速步入正轨，做到开门红。

 二、优化人员结构，锻造“生力军”

 新年伊始，洛阳分公司立足实际，对人员进行了调整，并在会议上进行了详细说明。一是缩减后勤人员、充实一线力量，增强检验能力；二是平衡各室人员结构，提升整体检验效率。三是安排年轻同志进行多岗位轮岗锻炼，旨在培养一批熟悉全盘业务的、技术能力出色的、能够独当一面的复合型检验人才。会议要求全体职工坚决服从安排，快速适应新岗位，确保工作无缝衔接。

 三、严守现场安全底线，坚决保障人身安全

 会议指出，安全是我们一切工作的前提和底线，是检验工作的生命线。会议强调，安全是“一票否决”项，作为检验人员，必须时刻把人身安全放在第一位，严格遵守检验安全操作规程，规范佩戴防护用品，做好风险辨识和安全确认，坚决做到“不安全不检验、不规范不作业”。全体职工要牢牢守住安全底线，绝不允许出现任何安全事故。

 四、严把检验报告质量，强化自我保护意识

 在报告质量方面，会议结合行业内事故调查案例，深刻剖析了检验报告的重要性。会议指出，一份严谨准确的报告不仅关乎单位声誉，更是检验人员自我保护的法律屏障，要求全体人员从现场检验到报告出具，严把每一个环节，杜绝低级错误，做到精益求精。

 五、廉洁从业，把好“方向盘”

 会议对廉洁自律提出明确要求，强调全体人员必须时刻绷紧廉洁弦，杜绝“吃拿卡要”等违规行为，坚持依法检验、客观公正，算好“廉洁账”，守好“责任田”，要清清白白做人、干干净净做事，共同维护洛阳分公司的公信力与良好形象。

 六、珍惜岗位，凝聚“向心力”

 会议指出，待遇与付出相辅相成，岗位与责任密不可分。我们要统一思想、认清形势、珍惜当下、凝心聚力，把我们共同的事业干得更好。会议要求全体职工少些攀比、多些实干，常怀感恩之心，将个人成长融入分公司发展，与单位同呼吸、共命运。

 此次工作会的召开，为洛阳分公司2026年的发展指明了方向，凝聚了共识。新的一年，洛阳分公司将以更加严格的标准、更加务实的作风，守好安全底线、把好质量关口、守好廉洁红线，全力以赴完成全年各项目标任务，推动分公司各项工作再上新台阶、再创新佳绩！